一份完整的年會策劃方案如何執行

　　企業舉辦年會，主要是為了表彰員工，對一年的工作進行總結，對未來的工作進行展望，策劃一場年會，活動主題是少不了的，確定活動的目的，計劃好年會的每一個環節，做好時間的安排等。所有參加年會的人員，需要準時到達會場，遵守年會的時間，其次整理好自己的儀容儀表，對待人員需要文明禮貌，穿著正裝出席年會，下面詳細的為大家介紹下。

一、年會策劃的步驟

　　1、年會活動主題

　　企業以及公司年會的舉辦，其主要目的就是為了增加公司員工們之間的凝聚力，同時也是為企業口碑起到良好的宣傳效應。所以我們的年會主題就顯得尤為重要。

　　2、年會活動目的

　　在想到企業年會如何策劃的時候，我們首先要考慮、要明白的就是我們舉辦年會的目的。之所以舉辦年會活動，目的其實很明確。就是為了增進各部門員工之間的互動以及交流，公司當然也是希望員工們通過一次非常有創意的年會活動，讓我們的員工來看到企業的實力，可以有效的使我們的員工對于公司奮斗的信心得以增加。

　　3、年會時間安排

　　年會舉辦時間的確定，在我們制定策劃的時候就應該將每一個細節都規劃清楚，只有在每一個時間段的項目安排，每一個細節思路都規劃的非常清晰的前提下才能夠使我們的年會活動能夠按部就班，毫無差錯的進行。這就需要規劃者和各個部門以及領導來進行詳細周密的協商來完成。

　　4、年會節目要求

　　針對于企業年會如何策劃這個問題，說到這里基本上所有的問題都解決了，較后要講的就是年會的節目。眾所周知，公司年會活動的舉辦是離不開表演節目的，因為很多時候節目表演的內容才能反映出公司年會舉辦的目的以及主題。一般情況下，公司的年會節目應該包含歌曲類、舞蹈類以及曲藝類等等節目。究竟怎么來演，如何來搭配好節目的前后順序也是需要我們思考的一個問題。

二、參加年會要注意哪些問題

　　1、參與公司年會人員需要遵守時間

　　不管是本單位的負責人，還是級別低的員工都不得姍姍來遲，更不能無故缺席或中途退場。如果公司年會的起止時間確定，則應當準時開始準時結束，要向社會證明本單位是言而有信的企業。

　　2、參與公司年會人員的儀容要整潔

　　所有出席公司年會的本單位人員，無論如何人都不允許逢頭垢面、胡子拉碴、渾身臭汗，避免給公司在外界各個參與代表的面前留下不好的印象。

　　3、參與公司年會人員的態度要友好

　　主要是指對來賓態度要友好，遇到了來賓要主動熱情地問好，來賓提的問題要立即予以答復。不圍觀來賓指點來賓。而來賓在公司年會上發表賀辭時，要積極鼓掌表示歡迎或感謝。在鼓掌時不要在對象上挑三揀四，即使個別來賓在公司年會中表現得對主人不友善，也不應當場無理，不論來賓在臺上臺下說了什么話，公司年會的主辦方人員都應當保持克制，不要對其進行人身攻擊。在公司年會舉辦過程中，會遇到各種情況各種問題，所以企業如沒有極強的應變和克制能力，還是應該找專業的年會策劃公司來組織安排。

　　4、參與公司年會人員的服飾要規范

　　有統一制服的單位應要求以制服作為本單位公司年會著裝。無制服的單位，應規定屆時出席公司年會穿著的禮儀性服裝。比如在公司年會中男士是穿深色的西裝，白襯衫、素色領帶、黑色鞋襪。女士可選擇深色西裝套裙，配肉色絲襪、黑色高跟鞋。絕不允許在服飾方面自由放任，把一場隆重的公司年會搞得像一場萬紫千紅的時裝休閑裝的博覽會。倘若有可能將本單位出席者的服裝統一起來是的，如著裝有問題可聯系有經驗的年會策劃公司配合。

　　5、參與公司年會人員的行為自律

　　公司年會的主辦方人員有義務以自己的實際行動，來確保公司年會的順利與成功，至少不應當因為自己的舉止失當而使來賓對公司年會做出負面的評價，主方人員在行為舉止方面應當注意的問題有：不要公司年會舉行期間到處亂走、亂轉，不要找周圍的人說悄悄話開玩笑，或是有意無意地做出對公司年會毫無興趣的姿態讓人覺得自己心不在焉，本單位的相關人員對自己有所要求時要有則改之無則加勉。